Tuy rằng, mỗi công việc sẽ đòi hỏi người làm những kĩ năng nhất định, song một số điều sau đây có thể là điều các nhà tuyển dụng quan tâm mà bạn cần chú ý.
Kiến thức về thương mại
Theo khảo sát tờ Guardian năm 2013, hiểu biết về nền kinh tế là một trong những kĩ năng chính bị các sinh viên lơ là. Hơn 90% sinh viên cho rằng những kiến thức này là không cần thiết, trong khi đó, 50% nhà tuyển dụng lại có suy nghĩ ngược lại.
Tính toàn cầu
Stephen Isherwood, giám đốc điều hành của Hiệp hội Tuyển dụng Cử nhân, khuyên rằng sinh viên nên tập trung thời gian học đại học để gặp gỡ, tìm hiểu con người khắp thế giới cũng như cân nhắc việc du học. Việc biết thêm một ngoại ngữ chứng tỏ rằng cử nhân đó là người có “hiểu biết rộng rãi hơn về văn hóa”.
Ngôn ngữ
“Nếu bạn nói một ngoại ngữ nào, hãy chứng tỏ điều đó thể hiện trong CV của mình,” Curtis cho biết. “Chúng tôi chuộng ứng viên nói hai thứ tiếng, vì họ thường phỏng vấn tốt. Tuy nhiên, CV của họ thường không thể hiện được khả năng của họ. ‘Thuần thục tiếng Pháp thương mại’ sẽ bắt mắt hơn là ‘Điểm A tiếng Pháp A-level’ bởi nó gần với công việc bạn làm hơn.”
Diện mạo mạng trong sạch
“Hãy bắt đầu xây dựng một diện mạo mạng tương thích với nghề nghiệp mà bạn muốn làm,” Chris Smith - giám đốc điều hành của ban tuyển dụng Opinio Group - cho biết, “Nhà tuyển dụng, cũng như tất thảy mọi người, sẽ tìm hiểu bạn thông qua Internet đầu tiên.”
“Nếu điều duy nhất họ tìm được về bạn là hình bạn ở Facebook với nón giao thông trên đầu thì bạn gặp rắc rối rồi đấy.”
Văn hóa văn phòng
Điều các cử nhân chưa biết rõ có thể là những thường thức tại văn phòng, bởi họ không có kinh nghiệm làm việc tại đây. Mọi điều đều trở nên mới mẻ, từ cách trả lời điện thoại tới cách ăn mặc và xưng hô - văn hóa ứng xử tại cơ quan.
Cách pha trà ngon
Biết cách pha một tách trà ngon có thể giúp ích rất nhiều cho bạn.
Sam Espensen, giám đốc quản lý của Conversation Creation cho biết: “Một trong những kĩ năng giúp tôi trụ vững chính là việc pha trà hoặc cà phê ngon. Tôi từng gặp một sinh viên mới tốt nghiệp từ chối pha đồ uống cho nhóm của tôi vì nghĩ, ‘điều đó ám chỉ cậu ta thấp kém hơn người khác’ - không cần nói cũng biết, cậu ta chẳng thể trụ được lâu.”
Sành máy tính
Dẫu bạn không xin việc cho một công ty về công nghệ, giỏi máy tính cũng là yếu tố quan trọng.
Isherwood cho biết: “Nhìn chung, có hiểu biết về công nghệ là cần thiết. Bạn không nhất thiết phải biết lập trình, song biết sách gửi tin nhắn và gọi nhóm là những thao tác cơ bản trong giới kinh doanh, cũng như biết sử dụng cơ bản Word hoặc Excel.”
Làm việc nhóm
Nếu bạn đang phân vân có nên tham gia CLB thể thao ở trường ĐH, đây là một lý do nữa để bạn quyết định: nó có thể giúp bạn kiếm được việc làm.
Biết cách làm việc nhóm là kĩ năng tiên quyết nhà tuyển dụng đòi hỏi, và bạn phải chứng minh được rằng bạn đã có kinh nghiệm với việc đó.
Giao tiếp
Tự tin nói chuyện cùng mọi người sẽ rất hữu ích khi xây dựng các mối quan hệ. Bạn cũng nên thường xuyên đi các hội chợ hoặc triển lãm có liên quan tới ngành nghề của mình.
Thái độ tích cực
Nếu bạn đang học ĐH, bạn vẫn còn thời gian bồi đắp những kĩ năng trên. Song nếu bạn đang học năm cuối mà chưa đạt được kĩ năng nào, đừng quá lo lắng. Dù bạn đã có những kinh nghiệm gì, một thái độ lạc quan, tích cực vẫn là điều quan trọng nhất giúp bạn tìm được việc.
Một vài điều nên cân nhắc
• Bằng lái xe: Smith cho biết: “Việc bạn không thể lái xe sẽ đặt ra nhiều nghi vấn. Điều đầu tiên tôi nghĩ tới sẽ là - sao lại không biết? Nó có thể ám chỉ bạn là người lười biếng.”
• Các kĩ năng đạt được từ những nơi không ngờ nhất: Những điều bạn trải qua tại đại học hoặc trong cuộc sống có thể không liên quan trực tiếp tới công việc trong tương lại, song bạn sẽ chẳng lường trước được khi nào thì những kĩ năng đó trở nên hữu dụng.
Theo Guardian
